Sprawdź naszą aplikację:
Reklama
Prawa Kobiety w ciąży, a agencja pracy
Reklama
Hej jak to jest jak kobieta pracuje w agencji pracy i nagle dowiaduje się że jest w ciąży to co jej sie należy zwolnienie lekarskie czy co inne czy jak ma umowe zlecenie to czy jakieś jej zasikłek sie należy pomużcie bo ja niewiem jak to teraz jest?
Witaj
Gratuluję Ci ciąży,ale jeśli pracujesz przez agencję na umowę zlecenie to obawiam się,że niewiele Ci się należy Nie jestem pewna ale na zleceniu nie masz nawet zasiłku macierzyńskiego.Proponuję abyś poszła do PUP,może tam powiedzą Ci coś więcej...Pozdrawiam serdecznie:)
nie płacisz ZUS-nie masz nic-chyba że kobiety w ciąży (nawet bez ubezpieczenia) są pod specjalną opieką,przecież te nasze kochane złodziejskie państwo dba o życie poczęte,o przyszłych obywateli (albo mi się wydaje)
pronuję poszukać w Google odpowiedzi na twoje pytania na pewno dowiesz się więcej .
jeśli jesteś zatrudniona na więcej niż jeden miesiąc, czyli jedna umowa obejmuje okres dłuższy niż jeden miesiąc, to prawdopodobnie możesz się starać iść np. na zwolnienie lekarskie, wtedy pracodawca nie płaci Ci za pierwszy miesiąc a później dostajesz średnią z ostatnich (chyba) trzech mcy z ZUS-u. Podobnie wygląda sprawa z macierzyńskim.
To obowiązuje przy umowach na zlecenie tylko nie jestem na sto procent pewna czy Agencje Pracy nie rządzą się jakimś odrębnym prawem. Warto zapytać w PUP lub w ZUS-ie
To zależy od wielu czynników. Od jak dawna pracujesz i w którym miesiącu już jesteś? Napisz więcej informacji to łatwiej będzie mi Ci doradzić:)
miesiąc robie w agencji pracy na umowe o pracę i sie zastanawiam, nad tym faktem co by bylo jakbym nagle zaszła w ciąże i jakie mi sie należą prawa
Jakbyś była na samozatrudnieniu w jednoosobowej działalności gospodarczej i gdybyś miała najwyższe składki opłacane to miałabyś miłe macierzyńskie.