Reklama
  • xyx2011-04-28 09:15:09

    uwaga na ogłoszenie https://e-sochaczew.pl/o/zatrudnie-pracownika-mezczyzne/68583 swego czasu za 2 tyg.pracy otrzymalem tam 250zł. smiech na sali choc na poczatku wlasciciel obiecywał złote gory.  Ogolnie lipa i wymyslanie bzdurnych zajec zeby tylko cos robic! Kto nie wierzy niech sprobuje..

  • Szczawiu 2011-04-28 09:23:32

    Jak to obiecał? Ty te złote góry powinieneś mieć wpisane w umowę.
    Jak robiłeś "na czarno" to masz za swoje.

  • xyx 2011-04-28 10:13:21

    no wlasnie po okresie probnym miała byc umowa,ale jak po 2 tyg. dostałem taka kase to az mi sie słabo zrobiło! po przeliczeniu godz. wyszło mi 2,50 /h 

  • Szczawiu 2011-04-28 10:22:43

    xyx ale na okres próbny też jest umowa, w której napisane jest jakie jest Twoje wynagrodzenie :)

  • Reklama
  • GRZECH 2011-04-28 11:40:05

    Sprawa do wyjaśnienia z właścicielem sklepu.
    Płaca minimalna w 2011 to 1386 brutto.
    Przy pełnym etacie przy 40 godzinach tygodniowo to wychodzi około 8 zł brutto za godzinę.

    Jakby nie było zostałeś oszukany. Idź do byłego pracodawcy przedstaw mu fakty i że sprawa pójdzie do Państwowej Inspekcji Pracy. Myślę że to go przekona, aby sprawę uregulował. I niech nie tłumaczy się że nie masz papierów popierających swoją wersje. Tu akurat urzędy są po stronie obywatela i chętnie polują na takich pracodawców.

    Często pracodawcy robią ludzi w konia zatrudniając ich na papierze na 1/4 etatu podczas gdy ci ludzie pracują w praktyce pełen etat. Oczywiście kasa idzie do ręki co by nie było dowodów w przelewach.

    Pracownik traci wtedy po wielokroć.
    1. 1/4 lat do emerytury
    2. 1/4 składek do emerytury
    3. Za każdą godzinę ponad 1/4 etatu należą się płatne nadgodziny ale nikt się o to nie dopomina.

    Pracodawca odprowadza mniejszy ZUS, oszukuje na nadgodzinach i wychodzi dużo do przodu.

  • xyx 2011-04-28 12:32:15

    tak naprawde to nic nie wskoram,gosc pewnie i tak sie wyprze ze u niego pracowałem,gdyz nie było zadnej umowy na pismie tylko taka; popracujesz troche to zobaczymy co z umowa! Napisałem ten post zeby ostrzec innych przed taka praktyka owego pana,nie mam zamiaru sie z nim sadzic.

  • Szczawiu 2011-04-28 13:49:40

    tak naprawde to nic nie wskoram,gosc pewnie i tak sie wyprze ze u niego pracowałem,gdyz nie było zadnej umowy na pismie tylko taka; popracujesz troche to zobaczymy co z umowa! Napisałem ten post zeby ostrzec innych przed taka praktyka owego pana,nie mam zamiaru sie z nim sadzic.


    Nie bój się. Wskórałbyś, wskórał. PIP już ma swoje sposoby na takich zawodników jak on. I tak jak napisał GRZECH staje zawsze po stronie obywatela a pracodawcy bardzo się boją tego by PIP interesował się ich firmą. Nie robią nic pozwalasz na to by oszukiwał innych. Mój brat tez został kiedyś oszukany przez jednego pracodawcę. Też się wzbraniał, ale w końcu zadzwonił do PIPu i dowiedział się co i jak. Pomogli mu i odzyskał co mu się należało.

  • karol997 2011-04-28 14:08:27

    Umowa ustna jest tak samo ważna jak umowa pisemna, więc walcz o swoje.

    Są jeszcze placówki do których piszesz, a które pokierują dalej sprawą. W przeciwnym razie taki pracodawca oszuka następnych pracowników i czuje się bezkarny.

    Pozdrawiam Karol

  • Reklama
  • TOMXLIVE 2011-04-28 14:16:34

    -o i tu sie wlaśnie zgodze sie z Tobą Karol997..................... ;-)   

  • jan_ko 2011-04-28 14:42:05

    Musi nastąpić jeden warunek. PIP-owi musi się chcieć. Niedalej jak miesiąc temu koledze z Poznania przytrafił się jeszcze gorszy przypadek związany z naruszeniem obowiązków pracodawcy i PIP nawet nie kiwnął palcem w sprawie. Dopiero druga osoba z firmy zgłosiła podobny przypadek i wówczas łaskawie ktoś się tym zajął.

  • karol997 2011-04-28 15:29:18

    Nie chcić....to jest ich zasr...y obowiązek!!!

    Walcz o swoje i powiadom o fakcie wszystkie placówki pisemnie do wiadomości: ( tu wymieniaj) PIP i innych.

    Pozdrawiam Karol

  • Agata_pro1 2011-04-28 21:17:27

    dokładnie, umowa ustna jest tak samo wiążąca i niesie ze sobą konsekwencje dla obu stron więc ja bym jednak powalczyła o swoje. Zajrzyj do kodeksu pracy - dla każdego coś dobrego ;)

  • Reklama
  • xyx 2011-04-29 08:07:59

    niech sobie w buty wsadzi te pare groszy to moze wyzszy bedzie,było to jakis czas temu i dam sobie z tym spokoj chce tylko ostrzec przed jego nieuczciwymi praktykami.

  • GRZECH 2011-04-29 10:03:13

    W takim razie niech cię złość nie zżera jak zobaczysz go w nowym aucie czy jak sobie dom będzie budował.
    Na takich szwindlach można się ładnie dorobić.
    Ale mimo to dzięki za ostrzeżenie.

  • msl2007 2011-05-19 16:09:41

    uwaga na ogłoszenie  https://e-sochaczew.pl/o/zatrudnie-pracownika-mezczyzne/68583 swego czasu za 2 tyg.pracy otrzymalem tam 250zł. smiech na sali choc na poczatku wlasciciel obiecywał złote gory.  Ogolnie lipa i wymyslanie bzdurnych zajec zeby tylko cos robic! Kto nie wierzy niech sprobuje..


    xyx,

    Ogłoszenie usunięte jak możesz to podpowiedź który to taki cwaniak.

    Nie musisz dokładnie pisać adresu może ogólnikami a i tak Wszyscy się domyślą ;)

  • Anusiak- 2011-05-19 19:23:38

    No właśnie,też jestem ciekaw co to za cwaniak....
    Pozdrawiam

  • xyx 2011-05-20 12:56:05

    jak sie jedzie na katy

  • Reklama


Reklama
Reklama