Pogotowie w Sochaczewie prowadzi strajk - powiat bez karetki

wkrótce strajki będą w całym kraju tak ceny i inflacja rosną, a miało być tak cudownie a tu piniendzy nie ma i nie bedzie, nawet drukowanie już nic nie pomoże, dług to ponad dwa biliony.

Dla mnie to jest chore , niby tacy medycy niby mają nieść pomoc a oni co strajki sobie urządzają kosztem pacjentów i ich zdrowia , wstyd służbo zdrowia wstyd !!!! pożal się boże ratownicy karierowicze nic więcej

Popieram Ich strajk. Panowie na Nowogrodziej przyznaja sobie podwyzki, a tak wazna czesc systemu jak ratownictwo medyczne zostawione bez pomocy. Brawo dalej glosujcie na pis bo dostaniecie 500 plus, 30p na wyprawke itp. Niestety inflacja juz zjadla cale rozdawnictwo. Dodatkowo nie ma komu pracowac bo po co jak mozna miec 1500 za troje dzieci, one i tak sie jakos wychowaja.

Całym sercem z ratownikami. Trzymajcie się tam! Będzie ciężko, ale nie możecie ani pracować w takich warunkach, ani zarabiać 2700 brutto.

Popieram, walczcie o swoje.

prawidłowo tak trzymać. Niech karetki obsadzi towarzysz prezes i jego ekipa.

Oddać kkaretki do sraży ,bo i tak są pierwsi na miejscu zdarzenia, a co do karetek to pracują na dwa etaty,niewszyscy ale znam takich,kierowca też pracuje w wojsku a jeżdzi w karetce.Zgodził się pracować to niech pracuje,więcej czasu prześpią jak mają wyjazdów,też kiedyś jeżdziłem .A jak przyjadą niewszyscy to jeszcze wielka łaska ,byłem świadkiem dwóch brodaczy.

W ***ch sie juz przewraca. Wiecej tam siedzą i spią niz wyjeżdżają . Najlepiej zarabiac 3.5 koła za nic a taki kierowca tira czy budowlaniec musi sie natyrać po 15 godzin za 5 koła.

Patologia szpital posiada garaż a tu karetki stoją pod gołym niebem ktoś za to powinien siedziec

nIEMUSI PRACOWAĆ W KARETCE,SĄ INNE PRACE NIECH IDZIE I ZARABIA ,A NIE BLOKUJE ETAT I JESZCZE GAŁGAN STRAJKUJE,PRZY ŁOPACIE ZAROBI WIECEJ NIECH SIĘ ZAMIENI Z PRACOWNIKIEM NA BUDOWIE.

Wandzia powinnaś czekać na karetkę , a oni powinni sobie leżeć i strajkować a za strjk powinni pozbawić ich poborów i niech sobie strajkują do bólu.

BARDZO DOBRZE ŻE STRAJKUJĄ POWINNY JESZCZE PIELĘGNIARKI STRAJKOWAĆ BO - nikt nie wspomniał oficjalnie, że ordynatorką jednego z oddziałów chwilę temu została ŻONA JAŚNIE PANUJĄCEGO W SZPITALU DYREKTORA !!! – CZY TO NIE NAZYWA SIĘ CZASEM NEPOTYZM ??? A MOŻE WYKORZYSTYWANIE STANOWISKA DO CELÓW PRYWATNYCH ??? Jeszcze jakiś czas temu wieszaliście psy na Panu G. ze niby łapownik to jak nazwać kogoś kto zatrudnia na prestiżowym i sowicie opłacanym stołeczku ? DLACZEGO władze powiatu utrzymywane podobnie jak szpital i jego pracownicy z podatków uczciwie pracujących Polek i Polaków NIE REAGUJĄ NA TAKĄ PATOLOGIĘ ? Czy wyborcy już nie są potrzebni? Jak Łukaszenka myślicie, że będziecie rządzić do śmierci? MALO TEGO – TA ‘pani” ORDYNATORKA NAKAZAŁA PIELĘGNIARZOM I PIELĘGNIARKOM DŹWIGAĆ PACJENTÓW !!! Co na to POLSKIE PRAWO ? – Normy dźwigania 2019-03-22 POLSKIE !!! Przepisy BHP określają normy dźwigania w pracy w zależności od tego: • kto dźwiga (płeć), • ile osób dźwiga (pojedynczo czy zespołowo) • w jaki sposób odbywa się ręczne przenoszenie ciężarów (pod górkę, na płasko powyżej obręczy barkowej) • czy dźwiganie ciężarów odbywa się ręcznie, czy za pomocą dodatkowych urządzeń np. wózków • oraz to, czy przenoszenie ładunków odbywa się w ramach pracy stałej czy dorywczej. Normy BHP - dźwiganie ręczne (bez wózków) dla pracownika indywidualnego: Praca stała — normy dźwigania i przenoszenia ładunków: • 12 kg dla kobiet, • 30 kg dla mężczyzn. Przepisy BHP: podnoszenie ciężarów powyżej obręczy barkowej (np. wkładanie czegoś na półkę położoną nad głową): • 8 kg dla kobiet, • 21 kg dla mężczyzn. Przenoszenie ciężarów pod górę, jeśli kąt nachylenia jest mniejszy niż 30o , a wysokość 4 m: • 12 kg dla kobiet, • 30 kg dla mężczyzn. Przenoszenie ciężarów pod górę, jeśli kąt nachylenia jest większy niż 30o , a wysokość 4 m: • 8 kg dla kobiet, • 20 kg dla mężczyzn. Warto dodać, że praca stała (definicja BHP) to taka, która jest wykonywania regularnie w ciągu zmiany roboczej (np. praca magazyniera). Praca dorywcza – normy przenoszenia ciężarów: • 20 kg dla kobiet, • 50 kg dla mężczyzn. Przepisy BHP: podnoszenie ładunków powyżej obręczy barkowej (np. wkładanie czegoś na półkę położoną nad głową): • 14 kg dla kobiet, 35 kg dla mężczyzn. Przenoszenie ciężarów pod górę, jeśli kąt nachylenia jest mniejszy niż 30o , a wysokość 4 m: • 12 kg dla kobiet, • 30 kg dla mężczyzn. Przenoszenie ciężarów pod górę, jeśli kąt nachylenia jest większy niż 30o , a wysokość 4 m: • 12 kg dla kobiet, • 30 kg dla mężczyzn. Warto dodać, że praca dorywcza (definicja BHP) to taka, która jest wykonywana nie więcej niż 4 razy na każdą godzinę pracy, jeśli łączy czas wykonywania pracy nie przekracza 4 godzin na dobę. Normy dźwigania dla kobiet Normy dźwigania ciężarów dla kobiet są niższe niż dla mężczyzn. Ustawodawca wprowadził też ochronę kobiet będących w ciąży oraz karmiących piersią. • Dopuszczalna norma podnoszenia ciężarów przez kobietę przy pracy stałej to 12 kg. • Dopuszczalna norma podnoszenia ciężarów przez kobietę przy pracy dorywczej to 20 kg. • Przenoszenie materiałów niebezpiecznych ciekłych (np. żrących) jest ograniczone do 10 kg wraz z naczyniem, w którym są umieszczone. • Dźwiganie ciężarów w ciąży dopuszczalne jest jedynie do masy 3 kg (i to niezależnie od rodzaju pracy). Noszenie ciężkich rzeczy w ciąży (powyżej 3 kg) jest całkowicie niedopuszczalne. • Podnoszenie ciężarów przez kobietę karmiącą jest ograniczone do 6 kg przy pracy stałej i 10 kg przy pracy dorywczej. Ponadto, ustalono też normy dotyczące wtaczania i przetaczania przedmiotów o okrągłych kształtach (np. beczek). Masa takiego przedmiotu przetaczanego po powierzchni płaskiej, nie może przekroczyć 80 kg. Po pochylni – 20 kg. Normy transportowe dotyczące dźwigania zespołowego również przewidują osobne normy dla kobiet. Zespołowo, kobiety mogą przenosić ciężary ważące nie więcej niż 200 kg. Odległość transportu nie może być większa niż 25 m. Dopuszczalna norma dźwigania ciężarów zespołowo przez kobiety (na osobę) wynosi: • 10 kg przy pracy stałej, • 17 kg przy pracy dorywczej. Od siebie dodam iż gdybym był mężem Pani Pielęgniarki lub żoną Pana Pielęgniarza której/któremu z powodu decyzji-nakazu tej ordynatorki stałaby się krzywda np. coś z kręgosłupem jako chrześcijanin lub jak ktoś woli katolik skorzystałbym z tego co napisane jest w Starym Testamencie „oko ……” Mam nadzieję , że swoim wpisem nie spełniam – „Naruszono regulamin portalu lub zgłoszono nadużycie. Komentarz został zablokowany przez administratora portalu.”

Ja leczę lepiej niż w szpitalu ????

A MIALECKI poszedł na pielgrzymkie. Pomodli się w intencji ratowników medycznych

Nie popieram ???? dlaczego mają cierpieć pacjenci jest jak twierdzą zarabiają mało to mogą zmienic pracę to nie jest niewolą każdy może robić i pracować gdzie chce

Sprawdzić gdzie jeszcze pracują ,jak mało to do pracy w akordzie a nie leżkowanie niezawsze ,ale tak jest pracowałem w karetce. Nich idą gdzie lepiej płacą tyle jest pracy ,Tusk im da.

Mam pytanie, kogo obsługują konkretnie te karetki z 15 Sierpnia w Sochaczewie bo gdy wzywalem karetke w sytuacji zagrozenia zycia to karetka jechała prawie godzine z Grodziska chyba bo napewno nie stad bo ta stacja karetek z Sochczewa jest 50 metrów od mojego domu .... kiedys byl wypadek na skrzyzowaniu 100 metrow od tej stacji karetek, auto dachowalo, straz pozarna i policja przyjechala w ciagu kilku minut wyciagneli kobiete z auta polozyli na noszach po paru minutach jedna z karetek ze stacji Sochaczew ul. 15 Sierpnia przejechała wolno obok tego wypadku (nie na sygnale i bynajmniej nie do tego zdarzenia) nie zatrzymala sie , kobieta lezala na ulicy czekajac 50 minut na karetke z innego regionu. Pytam czy to jest normalne ze karetki stacjonujace w Sochaczewie nie obsluguja mieszkancow tego miasta i okolic ? Gdzie tu logika ?