Nabór na stanowisko dyrektora samorządowej instytucji kultury – Gminnej Biblioteki Publicznej

Wójt Gminy Rybno ogłasza nabór na stanowisko dyrektora samorządowej instytucji kultury – Gminnej Biblioteki Publicznej w Rybnie

1.       Formalne kryteria wyboru kandydata na stanowisko Dyrektora, w tym wymagania obligatoryjne:

a)      posiada obywatelstwo polskie,

b)      ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,

c)    nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

d)     posiada wykształcenie wyższe, 

e)      posiada  staż pracy w bibliotece lub innych jednostkach kultury,

f)       stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku dyrektora Gminnej Biblioteki Publicznej

g)      doświadczenie  we współpracy z organizacjami  pozarządowymi,

2.       Preferowane kryteria wyboru kandydata na stanowisko Dyrektora:

-        znajomość  prawa regulującego  funkcjonowanie  publicznych instytucji kultury

-    umiejętność kierowania zespołem oraz predyspozycje i zdolności menadżerskie   i organizatorskie w zakresie prowadzenia działalności kulturalnej,

-  znajomość zagadnień związanych z projektami kulturalnymi finansowanymi  ze środków UE,

-        wiedza z zakresu finansów publicznych i administracji

-        biegła znajomość obsługi komputera

3.   Wnioski składane przez kandydatów na stanowisko Dyrektora  muszą  zawierać:

a)      list motywacyjny,

b)      CV z dokładnym przebiegiem pracy,

c)      autorska  koncepcja  (programowo-organizacyjna) funkcjonowania GBP w Rybnie  okres 3 lat,  uwzględniająca możliwości  budżetowe instytucji i pozyskiwanie środków zewnętrznych - w formie pisemnej,

d)      kopie dokumentów potwierdzających  wymagane  wykształcenie,

e)  podpisane własnoręcznie  oświadczenia o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne, kandydat przed nawiązaniem  stosunku pracy obowiązany jest  przedłożyć  zaświadczenie  o niekaralności z KRK,

f)      podpisane własnoręcznie oświadczenie, nie był karany zakazem pełnienia funkcji publicznych związanych    z dysponowaniem środkami publicznymi o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt. 4 ustawy   z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych ( Dz. U. z 2013 r. poz. 168),

g)      podpisane własnoręcznie  oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

h)       podpisana własnoręcznie klauzula o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych  zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych   ( Dz. U. z 2014 r. nr 1128,  z późn. zm.)”

i)        inne dokumenty potwierdzające  doświadczenie zawodowe i dorobek zawodowy,

1.     Oferty wraz z załącznikami należy składać osobiście w sekretariacie Wójta Gminy Rybno  ( w godzinach pracy urzędu)  lub przesłać w zamkniętych  kopertach  na adres: Urząd Gminy Rybno ul. Długa 20, 96-514 Rybno   z dopiskiem  „Nabór  na stanowisko  dyrektora Gminnej Biblioteki Publicznej w Rybnie "  w terminie do 17 sierpnia 2015 roku.

2.  Dokumenty które wpłyną do Urzędu Gminy po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane (dla dokumentów nadanych pocztą decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu Gminy).