Informacja o kolejnych projektach ze środków EFS -Działanie 1.2.

Powiatowy Urząd Pracy w Sochaczewie informuje, że przystąpił do realizacji kolejnego projektu współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego:

”Pierwszy krok do kariery”
Promocja zatrudnienia młodzieży powiatu sochaczewskiego
w ramach Działania 1.2 schemat a Sektorowego Programu Operacyjnego
Rozwój Zasobów Ludzkich 2004 - 2006

Okres wdrażania projektu: 01.04.2006r.- 30.09.2007r.
Całkowite wydatki projektu wyniosą 915 210,00 PLN, w tym:
- Kwota dofinansowania (72,57 %) : 664 168,00 PLN
- Wkład własny (27,43%) : 251 042,00 PLN.

CEL PROJEKTU
Celem strategicznym projektu jest udzielenie możliwie pełnego wsparcia grupie bezrobotnej młodzieży do 25 roku życia i absolwentom wszystkich typów szkół. Zakładamy podjęcie kompleksowych działań wspierających i promujących zatrudnienie oraz samozatrudnienie wśród tej grupy osób, tak by młodzi ludzie pozostawali jak najkrócej bezczynni zawodowo.

Założeniem projektu jest aktywizacja zawodowa i promocja zatrudnienia 150 osób bezrobotnych z powiatu sochaczewskiego.

PROJEKT SKIEROWANY JEST DO:
• młodzieży poniżej 25 roku życia, bezrobotnej przez okres do 24
miesięcy,
• bezrobotnych absolwentów wszystkich typów szkół.

PROJEKT ZAKŁADA NASTĘPUJĄCE FORMY WSPARCIA:

1. Pośrednictwo pracy – dla 150 osób,
2. Poradnictwo zawodowe - dla 150 osób,
3. Staże (9 miesięczne) - dla 120 osób: od m-ca czerwca dla 20 osób, od
m-ca września dla 50 osób i od m-ca października dla 50 osób.

ZAKŁADANE REZULTATY PROJEKTU:

I. Rezultaty twarde:
1. Zorganizowanie 9 miesięcznych staży dla 120 osób, w miesiącach:
czerwiec 2006r.- dla 20 osób, wrzesień 2006r.- dla 50 osób
i październik 2006r.- dla 50 osób. Pracodawca w trakcie odbywania
stażu przez osobę skierowaną z urzędu ma możliwość sprawdzania
jej przydatności zawodowej, społecznej i indywidualnej, pod kątem
zatrudnienia jej po zakończonym stażu. Z kolei osoba bezrobotna ma
okazję do zaprezentowania swoich umiejętności i atutów. Jednak
przede wszystkim pozyskuje niezbędne doświadczenie zawodowe,
a tym samym staje się pełnowartościowym kandydatem do pracy.
Zakładamy, że przynajmniej 30% ze skierowanych na staż, po jego
zakończeniu podejmie zatrudnienie.
2. Samodzielne znalezienie pracy przez 10 osób.

II. Rezultaty miękkie:
1. nabycie przez 50 uczestników umiejętności praktycznych w zakresie
poruszania się po rynku pracy oraz korzystania z posiadanych
kwalifikacji;
2. zwiększenie motywacji do podejmowania działań zawodowych, oraz
wzrost samooceny poprzez większą świadomość swoich atutów
i lepsze zaprezentowanie ich na rozmowie z pracodawcą u 50 osób.
3. pogłębienie wiedzy o posiadanych predyspozycjach osobowych u 30
osób.
4. nabycie kluczowych umiejętności pracowniczych tj. pracy w zespole,
rozwiązywania problemów, rozwinięcie umiejętności komunikacyjnych
u 80 osób.
Wartością dodaną projektu będzie objęcie 50 osób 2 dniowymi zajęciami grupowymi „Moje umiejętności na rynku pracy". W trakcie warsztatów uczestnicy będą mogli pogłębić wiedzę nt. swoich predyspozycji zawodowych co w rezultacie doprowadzi do zwiększenia poziomu samooceny, poprawy wizerunku i zaufania we własne siły dzięki czemu skuteczniej uda im się przekonać pracodawcę do swoich atutów zawodowych. Osoby objęte zajęciami warsztatowymi będą mogły skorzystać z konsultacji indywidualnych , aby w praktyce skonsultować przygotowane wcześniej dokumenty aplikacyjne.
Ponadto dla 30 osób zostaną zorganizowane 2 cykle dwudniowych warsztatów "Trening wyboru zawodu", na których uczestnicy będą mogli poznać swoje predyspozycje osobowe, wykonać autotesty zainteresowań zawodowych, dokonać analizy posiadanych umiejętności oraz pogłębienia wiedzy na temat świata zawodów.

Wszyscy zainteresowani uczestnictwem w projekcie proszeni są o zgłaszanie się do:

Powiatowego Urzędu Pracy w Sochaczewie
ul. Kusocińskiego 11, 96-500 Sochaczew
Tel. (046) 862-24-24, 862-33-93 Fax. (046) 862-32-26,
e-mail: wash@gov.pl , linki: www.efs.gov.pl www.europa.eu.int

gdzie:
rekrutacja do projektu prowadzona jest przez Doradcę Zawodowego (pokój nr 9) oraz pośredników pracy (pokój nr 48), natomiast Pracodawcy (w pokoju nr 42) mogą otrzymać formularz wniosku
o zawarcie umowy o zorganizowanie stażu.

Serdecznie zapraszamy do udziału w projekcie.